8月16日，東風商用車公司舉行員工休養(yǎng)啟動儀式，首批30名先進模范人物和生產(chǎn)技術骨干于18日赴廣西主要旅游景點休養(yǎng)七天。

    東風商用車公司黨委副書記秦捷說，這次員工休養(yǎng)是東風商用車今年來繼恢復員工食堂和就餐補貼的又一關愛員工舉措，同時也是人本理念的回歸。據(jù)介紹，東風商用車公司今年共要安排120名員工參加休養(yǎng)，第一批安排30名。自從去年學習科學實踐發(fā)展觀活動開始，東風商用車公司本著貫徹落實科學發(fā)展觀和以人為本的理念，對員工的生活福利進行了專題研究。最先啟動的是恢復食堂和員工中餐補貼，并不斷提高補貼標準；接著成立CFT(跨職能小組)對員工生活福利進行梳理和規(guī)范，20多個項目列入規(guī)范管理中，首次明確提出要啟動員工休養(yǎng)。

    來自東風商用車重型車廠員工孫艷新說，正當全廠在戰(zhàn)高溫奪高產(chǎn)的時候，公司組織我們出去為期七天的療休養(yǎng)，這充分體現(xiàn)商用車公司對員工體貼和關懷，回來后我們將以更加飽滿的精神狀態(tài)投入到工作中來。